王志东的软件爱情结束了

王志东的软件爱情结束了

一、王志东软件情未了(论文文献综述)

范逦[1](2011)在《企业家个人品牌传播对企业的影响及控制研究》文中进行了进一步梳理企业家个人品牌是企业家以自身为传播载体,凭借其独特的个性特征、鲜明的个人理念和突出的事业成就,在公众心目中所形成的独一无二的印象和情感,可分为娱乐型、专业型、先锋型和睿智型四大类型,是企业家独有的可转变成商业价值的社会注意力资源。企业家可通过准确定位个人品牌、全方位提升综合素质和建立完善的关系网络三个步骤塑造个人品牌,并运用合适的传播渠道和传播策略进行个人品牌传播。良好的个人品牌传播能对企业产生一定积极正面的影响,主要表现在为企业品牌贴上人性化标签,引领企业成为行业标杆品牌,为企业品牌宣传做免费广告,有助于企业吸纳和管理人才以及有效帮助企业展开关系营销五个方面。但随着企业家个人品牌传播的不断深入,企业家个人品牌对企业的积极作用被一味夸大,引发了对企业家个人品牌的过度传播和不当传播的问题,导致企业形象与企业家形象主次颠倒、企业形象受损、品牌价值缩水和股价下跌等一系列消极的负面影响。企业家应理性看待自身个人品牌的作用,面对公众慎言慎行,定期检查与维护个人品牌,主动采取行之有效的方法对个人品牌传播实施控制,提早建立起个人品牌危机预警机制,有效防止危机的发生。当爆发个人品牌危机时,企业家应本着诚恳的态度,冷静判断危机产生的原因,在遵循危机应对原则的前提下,灵活运用个人品牌危机处理方法和媒体应对策略及时化解危机,尽一切可能降低个人品牌危机对企业造成的损害。企业家只有根据自身实际情况,在传播过程中选择有效传播策略和控制方法,才能达到最佳传播效果,从而利用个人品牌为企业实现增值。

张茜[2](2011)在《山东省沿海经济带战略产业定位研究》文中研究指明战略产业是实现经济持续增长和产业结构高度化发展的领航产业,是在规模经济发展的基本阶段,能对产业结构和经济发展起促进、导向作用,具有广阔市场前景和科技进步能力,并能带动和促进其它产业发展的产业,在国民经济中起带动作用、调节作用和转型作用。战略产业的选择定位对于产业结构升级、产业安全、吸收就业,乃至整个经济的健康发展具有举足轻重的作用。山东省沿海经济带作为环渤海经济圈的三大组成部分之一,以及新一轮东部沿海区域发展的重要引擎,其发展潜力和空间巨大,在地理区位、自然资源、产业发展、经济总量、科技进步等方面优势明显。然而,面对后金融危机时期我国区域经济发展的强、弱势板块结构重组洗牌,诸如辽宁沿海经济带、福建海西经济区、黄河中上游的中原城市群板块等新兴经济板块的迅速强势崛起,使原先受到长三角、环渤海经济区其他经济带、珠三角等中国区域发展强势板块“南北挤压”的山东沿海经济带“挤压”强度增大,经济发展挑战倍增。2011年1月6日,国务院已正式批复《山东半岛蓝色经济区发展规划》,这标志着山东半岛蓝色经济区建设正式上升为国家战略,成为国家海洋发展战略和区域协调发展战略的重要组成部分。作为蓝色经济区的核心地区,发展蓝色经济的新战略、新部署,给山东沿海经济带实施突破发展、转变发展方式、实现新的跨越带来的崭新的契机。因此,作为沿海经济带经济发展的关键环节和重要增长引擎,正确选择区域战略性产业,实现产业结构的战略性调整,成为亟待解决的重要问题。本文采用定性理论分析和定量数据分析相结合的研究方法,借鉴区域经济发展理论和产业经济学相关理论,通过对山东省沿海经济带发展基本情况和产业结构发展现状的分析,运用SWOT分析方法,对山东省沿海经济带产业发展的优势、劣势、机遇和挑战进行具体分析,得出山东沿海经济带产业发展的初步战略取向。继而建立山东沿海经济带战略产业选择的评价指标体系,结合我省沿海经济带41个产业部门的相关统计数据,以计量统计分析为基础,将因子分析法作为山东沿海经济带战略产业选择的评价方法,运用SPSS基本数据处理手段进行实证分析,将山东沿海经济带战略产业的选择路径科学准确地反应出来。根据山东半岛蓝色经济区和黄河三角洲高效生态经济区的产业发展概况和产业发展战略取向分析,结合前述实证分析结论和沿海经济带产业发展的“海洋”特色,将山东沿海经济带战略产业群分为以临港重工业产业群、临港高新技术产业群、农产品加工产业群、生产性服务业和新兴服务业为主的五大板块,并对其发展现状和对策分别进行分析,为下一时期“一蓝一黄”经济区战略产业培育的统筹规划做了理论铺垫。

双目[3](2010)在《互联网大战浮出水面》文中指出11月3日晚,腾讯通过QQ弹窗宣布:"在360公司停止对QQ进行外挂侵犯和恶意诋毁之前,我们决定将在装有360软件的电脑上停止运行QQ软件。"事实上,早在几天前,就已经有装载了360安全卫士的用户发现,QQ无法登录。360、腾讯之间的大战已经进入白热化阶段。传言愈来愈盛,越来越多的互联网公司卷入其中,互联网行业有史以来的一场"世界大战"全面爆发。

侯继勇,耿雁冰[4](2009)在《“杀毒业最大丑闻”全景 中关村生存的浪漫与血腥》文中研究说明刘旭与王新的故事始于20年前。 1989年底,王新找到当时在中国科学院数学所计算机科学研究室工作的刘旭,想邀请刘出山,一起干点事。刘旭摔给王新一句话:“40岁以前,只做实验系统,不想搞商品化的软件。” 1991年,王新创办了瑞星公司,但这位瑞星公司总经理?

丁威[5](2006)在《基于PC的网络可视电话软件设计》文中研究指明网络可视电话终端在宽带互联网上传送可视图像、语音和数据等信息,是现代通信技术的重要发展方向。会话初始化协议(SIP)被视为未来网络多媒体通讯的标准协议。而在PC上安装软终端可以方便快捷地实现可视电话的功能。本文详细阐述了基于SIP协议的网络可视电话PC软件的设计。 第一章阐述了网络可视电话及起软终端的发展概况,并提出了课题研究工作的意义。 第二章介绍了SIP协议、RTP/RTCP协议和服务质量(QoS)。 第三章介绍了软件开发环境以及本软件所涉及的几种技术。 第四章讨论了基于PC的网络可视电话软件的整体架构以及所划分的各个模块的功能。 第五章对基于PC的网络可视电话软件的设计进行了详细的讨论。重点讨论了音视频采集播放模块和QoS模块的实现。 第六章从结构测试和功能测试两个方面讨论了系统测试。 第七章给出了本文研究的主要结论,并对系统进一步的优化工作进行展望。

叶红兵[6](2005)在《人力资本出资的法律问题研究》文中研究指明随着知识经济、信息时代的到来,人力资本在社会生产中发挥着越来越重要的作用。人力资本不能作为股东向公司的出资方式,既是世界各国公司法的通例,也是公司法学界的共识。但是,人力资本理论与公司运行实务均对此提出了挑战,而人力资本在知识经济时代的突出重要性也要求对此进行探讨。为了从根本上解决人力资本的激励问题,法律必须确认人力资本出资的合法地位,允许其作为有限责任股东的出资标的。本文从论述人力资本及其出资的概念入手,在论述人力资本出资的必要性和可行洼基础上,深入探讨了我国建立人力资本出资制度应解决的基本问题。 第一部分论述了人力资本的界定。本部分主要论述了两个问题:其一,论述了资本的界定。通过对经济学意义上的资本概念、公司法意义上的资本概念的分析,从而指出本文所论述的资本是指公司意义上的资本。其二,论述了人力资本的界定。通过对人力资本思想的考察,概括了人力资本的概念,并进而指出人力资本的特征以及人力资本与其他相关概念的区分,进一步明确了人力资本的含义。 第二部分论述了人力成为资本的必要性和可行性。该部分首先从人力资本可以推动高新产业的发展,有利于职工持股制度的推行,有利于使员工形成良好的激励机制三个方面论述了人力成为资本具有必要性。其次,从人力资本也具有资本的营运、担保和信用功能从而指出人力资本具有资本性特征,可以作为资本出资。人力资本能否评估是决定人力资本是否能够作为公司法意义上出资方式的一个关键问题。本部分提出了人力资本评估的方法和评估原则,从而指出人力资本是可以评估的,这就为人力资本出资扫除了观念上的障碍。另外,传统上,学者认为,人力成为资本会对交易安全形成威胁,本文通过对人力资本出资制度进行了设计,指出人力资本出资通过一系列合理的制度设计不会对交易安全形成威胁。并进一步指明,人力资本出资是切实可行的 第三部分概述了各主要国家的立法对人力资本出资的态度。人力资本出资并不是一个新生事物,人力资本的提出已经经历了一个很长的时期,各主要国家都在本国的公司法中涉及到了人力资本出资。并在实务中加以运用,发挥了重要作用,通过对各国人力资本出资立法的考察,有利于我国人力资本出资立法的顺利开展。

何亦名[7](2004)在《我国民营企业社会资本的若干问题研究》文中研究说明社会资本的提出为经济研究提供了一个新的视角,也促进了学科融合的趋势。 论文第一节从网络和信任促进合作、进而带来收益和提高资源利用效率的角度定义了社会资本,探讨了社会资本的特点与功能,从而为研究我国民营企业和企业家问题提供了一个新的范式。第二节以此研究范式分析了社会资本在我国民营企业产生和发展中所起的特殊作用及社会资本的表现形态。在此基础上,文章第三节剖析了我国民营企业传统社会资本的不足之处,主张树立新的社会资本观以及重构民营企业的社会资本。第四节针对新形式,探讨民营企业如何投资社会资本;鉴于政府等公共部门能够通过适宜的制度安排,构造和扩张网络并促进网络成员相互信任和展开合作,因而政府在促进民营企业进行新型社会资本投资方面的作用是不容忽视的,文章对此进行了讨论。 文章第五节,对志高公司董事长李新浩先生及相关人士进行了访谈,通过具体的案例,分析了社会资本对于民营企业及其企业家取得成功的作用和意义,从而印证了本文的有关论点。

闫辉[8](2002)在《王志东软件情未了》文中研究表明王志东,作为早期中国软件业的领军人物,在历经了多年网络大潮的沉浮之后,最近成立了“点击科技”软件公司,再次回到了软件业中。得知这个消息后,《程序员》在最短时间内联系到了王志东。新公司办公地点在距离杂志社不到一公里的亚运村汇欣大厦,在这栋新大厦中,他从一个软件人的角度畅谈了对软件产业和程序员发展的看法。我们深深体会到,远离了网络浮躁的王志东,依然对软件产业痴情不改。

信清,王惠普[9](2001)在《剑胆琴心说新浪——访新浪总裁兼CEO王志东》文中进行了进一步梳理网络不仅仅是一种新的信息传递方式,更是一种新的经济模式;网络不仅为人们的生活水平的提高提供了新的可能,更为投资者创造了一片新的热土。曾几何时,各路英雄争先恐后地向网络投资,各种网站如雨后春笋般冒出来,所谓的“烧钱”一时成为时髦。而今年伊始,随着美国经济的变化,纳斯达克股指狂泻,网络经济也萎靡不振。中国的几家大的网站对发展前途则态度各有微妙。为此,《科学投资》记者采访了新浪网总裁兼CEO王志东先生。

二、王志东软件情未了(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、王志东软件情未了(论文提纲范文)

(1)企业家个人品牌传播对企业的影响及控制研究(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
绪论
    0.1 选题背景
    0.2 国内外相关研究现状
    0.3 研究方法
    0.4 创新点
第一章 企业家个人品牌传播
    1.1 企业家个人品牌概述
        1.1.1 企业家定义
        1.1.2 个人品牌定义
        1.1.3 企业家个人品牌定义
        1.1.4 企业家个人品牌元素
        1.1.5 企业家个人品牌类型
    1.2 企业家个人品牌塑造
        1.2.1 对个人品牌准确定位
        1.2.2 全方位提升综合素质
        1.2.3 建立完善的关系网络
    1.3 企业家个人品牌传播
        1.3.1 企业家个人品牌传播途径
        1.3.2 企业家个人品牌传播策略
第二章 企业家个人品牌传播对企业的影响
    2.1 海德认知平衡理论的引用
    2.2 企业家个人品牌传播对企业品牌的积极影响
        2.2.1 为企业品牌贴上人性化标签
        2.2.2 引领企业成为行业标杆品牌
        2.2.3 为企业品牌宣传做免费广告
        2.2.4 有助于企业吸纳和管理人才
        2.2.5 有效帮助企业展开关系营销
    2.3 企业家个人品牌传播对企业品牌的负面影响
        2.3.1 企业家形象超越企业形象产生的影响
        2.3.2 企业家个人品牌进入衰退期产生的影响
        2.3.3 企业家个人品牌危机产生的影响
    2.4 理性看待企业家个人品牌传播对企业的作用
第三章 企业家个人品牌传播的有效控制
    3.1 企业家个人品牌传播的控制
        3.1.1 保持相关性
        3.1.2 保持一致性
        3.1.3 管理曝光度
        3.1.4 长期维护个人品牌
    3.2 企业家个人品牌危机管理
        3.2.1 时刻保持谨言慎行
        3.2.2 建立危机预警机制
        3.2.3 遵循危机应对原则
        3.2.4 企业家个人品牌危机应对方式
        3.2.5 企业家个人品牌危机传播下媒体应对策略
结语
参考文献
致谢
攻读学位期间的主要研究成果

(2)山东省沿海经济带战略产业定位研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
目录
1. 导论
    1.1 论文的研究背景及意义
        1.1.1 论文的研究背景
        1.1.2 论文的理论意义及现实意义
    1.2 论文的主要内容、结构体系及研究方法
        1.2.1 论文的主要研究内容
        1.2.2 论文的结构体系安排
        1.2.3 论文的研究方法
    1.3 论文的创新之处
2. 战略产业理论综述和战略产业的提出
    2.1 经济带的相关理论综述
        2.1.1 增长极理论
        2.1.2 空间生长轴理论
        2.1.3 巨型都市带理论
        2.1.4 “点-轴”系统理论
    2.2 国内外战略产业研究综述
        2.2.1 国外战略产业相关理论综述
        2.2.2 国内战略产业研究综述
    2.3 经济带的概念和基本特征
        2.3.1 经济带的概念
        2.3.2 经济带的基本特征
    2.4 战略产业的提出
        2.4.1 战略产业的概念界定及其特点
        2.4.2 影响战略产业选择因素分析
        2.4.3 战略产业演化机理分析
3. 山东省沿海经济带产业发展现状及战略取向分析
    3.1 山东沿海经济带经济发展的基本概况
    3.2 山东沿海经济带产业结构现状及其特点
        3.2.1 山东沿海经济带产业结构发展现状及趋势
        3.2.2 山东沿海经济带产业结构特征分析
    3.3 山东沿海经济带产业发展的战略取向
        3.3.1 山东沿海经济带产业发展的 SWOT 分析
        3.3.2 山东沿海经济带产业发展的初步战略取向分析
4. 山东沿海经济带战略产业选择的实证分析
    4.1 战略产业选择的原则和选择基础分析
    4.2 战略产业选择评价指标体系的建立
        4.2.1 评价指标体系建立的基本原则
        4.2.2 战略产业选择指标的构建分析和指标计算方法
    4.3 战略性产业选择的评价方法
        4.3.1 因子分析法的基本思想
        4.3.2 因子分析法的基本步骤
    4.4 山东沿海经济带战略产业的初选分析
        4.4.1 数据的收集和整理
        4.4.2 工业因子分析法的综合评价过程
        4.4.3 服务业因子分析法的综合评价过程
    4.5 对实证分析结果的分析和优选
5. 关于山东沿海经济带战略产业培育和定位的对策建议
    5.1 半岛蓝色经济区的产业发展概况和战略取向分析
        5.1.1 山东半岛蓝色经济区的空间概念和主要战略布局
        5.1.2 山东半岛蓝色经济区的产业发展现状
        5.1.3 山东半岛蓝色经济区产业发展存在的主要问题
        5.1.4 山东半岛蓝色经济区产业结构优化升级和战略产业选择取向分析
    5.2 黄河三角洲高效生态经济区的发展概况和战略取向分析
        5.2.1 黄河三角洲高效生态经济区的范围界定和产业发展概况
        5.2.2 黄河三角洲高效生态经济区的重点产业和战略取向选择
    5.3 山东省沿海经济带战略产业定位的对策措施分析
        5.3.1 山东省沿海经济带战略产业定位应注意的几点问题
        5.3.2 山东沿海经济带战略产业群选择
        5.3.3 山东省沿海经济带战略产业现状及发展对策分析
参考文献
附表1 工业评价指标原始数据表
附表2 工业评价指标数据标准化结果表
致谢
个人简历
发表的学术论文

(3)互联网大战浮出水面(论文提纲范文)

商业利益之争引发“世界大战”
“红海”生存面对“海盗”式法则
行业恶性竞争需立法制止

(5)基于PC的网络可视电话软件设计(论文提纲范文)

摘要
ABSTRACT
第一章 绪论
    1.1 课题的提出
    1.2 网络可视电话及其软终端的发展概述
        1.2.1 网络可视电话的发展
        1.2.2 国内基于PC的网络可视电话软件的发展
    1.3 课题的任务
第二章 主要协议概述
    2.1 会话初始化协议(SIP)
        2.1.1 什么是SIP
        2.1.2 SIP的体系结构
        2.1.3 SIP消息语法概述
        2.1.4 SIP中SDP的使用
        2.1.5 SIP功能和业务的使用
        2.1.6 网络互连
    2.2 RTP/RTCP协议
        2.21 RTP协议
        2.22 RTCP协议
    2.3 服务质量QoS
        2.3.1 QoS解决方案总览
        2.3.2 资源预留协议(RSVP)
        2.3.3 区分服务(Diffserv)
        2.3.4 QoS策略
第三章 开发环境和技术概述
    3.1 开发环境选择
        3.11 操作系统的选择
        3.12 程序设计平台选择
    3.2 视频编解码技术
        3.2.1 视频编码技术综述
        3.2.2 H.263标准
    3.3 音频编码技术
        3.3.1 语音抽样
        3.3.2 话音编码器的种类
第四章 系统总体设计
    4.1 系统总体架构
    4.2 各模块功能简述
        4.2.1 UI模块功能
        4.2.2 VOCAL模块的功能
        4.2.3 QoS模块功能
        4.2.4 音视频采集播放模块功能
        4.2.5 音视频编解码库功能
第五章 系统详细设计
    5.1 音视频采集播放模块
        5.1.1 WaveIn、WaveOut函数族
        5.1.2 AVICap窗口类
        5.1.2.1 AVICap类概述
        5.1.2.2 采集窗口(Capture Windows)
        5.1.2.3 回调函数
        5.1.2.4 视频采集和预览
        5.1.3 模块详细设计
        5.1.4 部分接口函数描述
    5.2 QoS模块
        5.2.1 RSVP的实现
        5.2.1.1 RSVP协议格式
        5.2.1.2 RSVPD守护进程
        5.2.1.3 RSVP的实现框架
        5.2.2 区分服务的实现
        5.2.3 同步控制的实现
        5.2.3.1 发送端的同步
        5.2.3.2 接收端的同步
    5.3 VOCAL模块
    5.4 音视频编解码库的实现
        5.4.1 7XX音频接口实现
        5.4.2 AEC模块设计描述
        5.4.3 H.263解码器模块描述
        5.4.4 H.263编码器模块描述
    5.5 各模块之间的交互
        5.5.1 主要通信协议格式
        5.5.2 STK发向UI模块的消息
        5.5.3 UI发向STK进程的消息
        5.5.4 其他模块的交互
第六章 系统测试
第七章 结论与展望
参考文献
致谢

(6)人力资本出资的法律问题研究(论文提纲范文)

引言
第一部分 人力资本的界定
    一、资本的界定
        (一) 资本的经济学意义
        (二) 公司法意义上的资本
    二、人力资本的界定
        (一) 人力资本的特征
        (二) 人力资本与其他相关概念的区分
第二部分 人力成为资本的必要性和可行性
    一、人力成为资本的必要性
        (一) 人力成为资本可以推动高新技术产业的发展
        (二) 人力成为资本有利于职工持股的推行
        (三) 人力成为资本的激励机制
    二、人力成为资本的可行性
        (一) 人力资本具有资本性特征
        (二) 人力成为资本的评估困难及其克服
        (三) 人力成为资本对交易安全的威胁及其克服
第三部分 国外人力资本出资的立法状况
    一、大陆法系国家的立法规定
    二、英美法系国家的立法规定
第四部分 我国人力资本出资立法及其完善
    一、我国建立人力资本出资的现实意义
        (一) 体现了脑力劳动的价值
        (二) 有利于更深层次保护知识产权
        (三) 有利于企业治理结构的改善
    二、我国人力资本立法现状
        (一) 我国出资方式立法现状
        (二) 我国有关人力资本出资的地方性立法及案例
    三、我国人力资本出资立法的具体构想
        (一) 明确人力资本出资的合法性
        (二) 对我国资本出资制度的修改
        (三) 确立人力资本出资的竞业禁止制度
        (四) 建立人力资本出资的进入与退出机制
结语
参考文献

(7)我国民营企业社会资本的若干问题研究(论文提纲范文)

1 社会资本导论
    1.1 社会资本:一种新的分析框架
    1.2 社会资本的经济学含义
        1.2.1 网络资本
        1.2.2 信任资本
    1.3 社会资本的特性
    1.4 社会资本的功能
    1.5 社会资本理论与人力资本理论的比较
2 社会资本在我国民营企业发展中的形态与作用分析
    2.1 我国民营企业产生、发展的历史背景与制度约束
    2.2 转轨期民营企业对传统社会资本的利用
        2.2.1 “差序格局”的网络与特殊信任
        2.2.2 转轨时期的体制漏洞
        2.2.3 谁成为民营企业家
    2.3 社会资本对于转轨期民营企业的作用与意义
3 民营企业重构社会资本的理论分析
    3.1 民营企业现有社会资本的缺陷
        3.1.1 信任危机扰乱市场秩序
        3.1.2 企业治理问题严重,家族管理制约民企进一步发展
        3.1.3 特殊主义容易滋生腐败和寻租行为
        3.1.4 网络范围狭窄、社会信任程度不高制约企业规模扩张
    3.2 分工深化要求新型的社会资本
    3.3 社会资本结构的演变与重构民营企业社会资本的信心
    3.4 新型社会资本投资不同于寻租与腐败
4 民营企业新型社会资本的投资
    4.1 内部社会资本的投资
        4.1.1 理顺委托代理关系
        4.1.2 坚持人力资源管理中的社会资本导向
        4.1.3 建立联系网络,培养合作倾向
        4.1.4 利用内部网络治理
        4.1.5 建设内部的互惠规范
        4.1.6 建设企业信息系统
        4.1.7 企业文化建设中的社会资本导向
        4.1.8 加强品质意识和品质管理
    4.2 外部社会资本的投资
        4.2.1 正确处理民营企业产权的控制度与开放性
        4.2.2 参加市场中介组织
        4.2.3 正确建立与社团组织和当地政府的合作关系
        4.2.4 企业之间的网络建设
    4.3 政府助推民营企业对新型社会资本的投资
        4.3.1 我国宏观层面社会资本的缺陷与政府的职责
        4.3.2 社会资本转型的目标与政府行动的指导原则
5 民营企业社会资本的案例分析--志高公司和李兴浩的信任资本与人脉
    5.1 志高公司和李新浩的基本情况
    5.2 社会资本在创业和发展中的作用探析
        5.2.1 信任资本胜于无形
        5.2.2 “人脉”产生合作的奇迹
6 结束语
注释
参考文献
后记

四、王志东软件情未了(论文参考文献)

  • [1]企业家个人品牌传播对企业的影响及控制研究[D]. 范逦. 中南大学, 2011(01)
  • [2]山东省沿海经济带战略产业定位研究[D]. 张茜. 中国海洋大学, 2011(04)
  • [3]互联网大战浮出水面[J]. 双目. 国际市场, 2010(12)
  • [4]“杀毒业最大丑闻”全景 中关村生存的浪漫与血腥[N]. 侯继勇,耿雁冰. 21世纪经济报道, 2009
  • [5]基于PC的网络可视电话软件设计[D]. 丁威. 浙江大学, 2006(06)
  • [6]人力资本出资的法律问题研究[D]. 叶红兵. 西南政法大学, 2005(08)
  • [7]我国民营企业社会资本的若干问题研究[D]. 何亦名. 暨南大学, 2004(01)
  • [8]王志东软件情未了[J]. 闫辉. 程序员, 2002(01)
  • [9]剑胆琴心说新浪——访新浪总裁兼CEO王志东[J]. 信清,王惠普. 科学投资, 2001(Z2)

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王志东的软件爱情结束了
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